17 мая 2022 года 20:51 | последнее обновление произошло в 20:40 (МСК)
 
 
          18+
 
    

БИЗНЕС

Что известно о заводе «Рено Россия»?

16.05.2022 13:54
Российские активы группы Renault переходят в госсобственность.

На поддержку малого и среднего бизнеса в СКФО направят более 1 млрд рублей

16.05.2022 13:51
Поддержка направлена на оказание кредитно-гарантийной поддержки.

 

McDonald’s возобновит в июне работу в РФ под новым брендом — ТАСС

16.05.2022 13:42
Ранее компания запустила процесс продажи своего бизнеса в РФ.

Компания McDonald’s сообщила об окончательном уходе из России

16.05.2022 13:32
Компания заявила, что ищет покупателя на российский бизнес.

 

Правительство упростило ввоз в РФ компьютеров и смартфонов

16.05.2022 13:09
Как подчеркнул Михаил Мишустин, это обеспечит потребности внутреннего рынка, а также позволит избежать сбоев и остановок производств.

ЦБ предложил ввести двухдневный период охлаждения для денежных переводов

16.05.2022 12:19
Причиной такого решения стала деятельность мошенников, сообщили в регуляторе.

 

Цена никеля на LME опустилась ниже $27 тыс. за тонну впервые с 3 марта

16.05.2022 11:50
В моменте цена металла опускалась до 26 тыс. 800 долларов за тонну.

«Яндекс» опроверг слухи о переносе штаб-квартиры компании в Израиль

16.05.2022 11:45
Компания заявила, что не собирается перевозить команду из России.

 

Российское подразделение Reebok продали турецкому холдингу — СМИ

16.05.2022 09:27
Новый владелец планирует переименовать магазины.

СМИ: аэропорты в РФ хотят использовать устаревшее оборудование для досмотра

16.05.2022 08:32
Отказ от иностранных технических средств с истекшим сроком эксплуатации может привести к большим очередям в зоне спецконтроля, считают в ассоциации «Аэропорт».

 

Российские активы Renault перешли в госсобственность

16.05.2022 08:17
Доля Renault в «АвтоВАЗе» передана в собственность РФ в лице НАМИ.

 

Подбор поставщиков. Заммэра Ефимов о помощи предприятиям от города

16.05.2022 07:20
Чтобы санкции и другие ограничения, которые многие страны ввели против России, не отразились на качестве работы московских компаний, правительство столицы ввело ряд антикризисных мер. Среди них — запуск сервиса по подбору альтернативных поставщиков.

Politico: власти США столкнулись с «энергетическим кошмаром»

16.05.2022 05:38
По данным издания, высокие цены на газ будут способствовать росту инфляции в стране.

 

В Центробанке предупредили о новой схеме мошенничества

16.05.2022 04:43
В условиях санкций злоумышленники стали выманивать деньги у россиян под предлогом дефицита валюты.

Западные санкции заблокировали белорусский экспорт на $16-18 млрд в год

15.05.2022 23:28
В стране ограничительные меры трактуют как «инструмент гибридной агрессии».

 

Финские энергетики объяснили причину остановки подачи электричества из РФ

15.05.2022 19:06
Прекращение сотрудничества стало следствием европейских санкций, заявили в компании Fingrid.

Twitter обвинил Маска в нарушении соглашения о неразглашении информации

15.05.2022 08:07
Претензия возникла после заявления предпринимателя о проверке 100 учетных записей в соцсети.

 

Чем объясняется такой низкий курс доллара и евро?

14.05.2022 12:34
Почему в тех немногих банках, где можно найти наличную валюту, курс значительно выше?

«Газпром» подает газ через Украину в объеме 64,9 млн куб. м через «Суджу»

14.05.2022 10:42
Заявка на прокачку через «Сохрановку» снова была отклонена украинской стороной.

 
 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 

Книга в тему

«Как управлять хаосом и креативными эгоистами»
Вудс Пол

О книге
Здоровая корпоративная культура в агентстве имеет большое значение. Она много значит, если вы хотите:

— добиться выдающихся результатов в работе;

— привлечь в компанию лучших специалистов;

— выстроить хорошие взаимоотношения с клиентами;

— и даже в том случае, если вы — совершенно бездушное существо и вас интересуют только быстрые деньги.

Креативные агентства никогда не испытывали трудностей по части создания отличного продукта, но что касается благоприятной производственной среды и хорошего отношения к персоналу, с этим у них всегда серьезные проблемы. И вот теперь, в век информации, когда нет ничего тайного, им приходится за это расплачиваться.

В креативных индустриях принято считать, что долгие часы, хаотичные рабочие процессы и эгоистичные коллеги — это цена, которую вы платите за отличную работу. На самом деле, эта токсичная культура является врагом творчества, и при большей подотчетности и прозрачности в отрасли — и большем выборе для молодых талантов — чем когда-либо прежде, этот неустойчивый способ ведения бизнеса является бомбой замедленного действия.

Эта книга — откровенное, веселое чтение для всех креативщиков: директора или помощника, в креативном агентстве или со стороны клиента, работающего в дизайне, рекламе, публикации, моде или киноиндустрии. Книга полна анекдотов, блок-схем самоанализа, упражнений и планов действий по совершенствованию методов работы. Простые стратегии могут быть легко реализованы для создания более счастливой, более продуктивной команды и — что важно — лучшей работы!

Для кого эта книга
Для лидеров и менеджеров среднего звена творческих команд самой разной направленности, от новичков до работников со стажем, а также для всех, кто связан с креативным бизнесом и хочет узнать о грамотной работе в этой сфере.

От автора
Созданный дизайнером-шрифтовиком и предпринимателем Эриком Шпикерманом постер доносит до нас простую мысль: «Не работайте для м*даков. Не работайте с м*даками».

Если эта идея встречает всеобщее одобрение, почему же многие из нас продолжают это делать? В креативных отраслях экономики неприятные в общении люди и порождаемая ими токсичная корпоративная культура встречаются гораздо чаще, чем монашки в женском монастыре.

Несмотря на некоторое изменение взглядов, старые привычки очень живучи. Неприемлемые рабочие практики все еще широко распространены в креативных агентствах, вследствие чего мы наблюдаем в них профессиональное выгорание, высокую текучку персонала и низкое качество работы. Токсичная атмосфера не идет на пользу ни работникам, ни клиентам, ни работе самой компании.

В этой книге мы пытаемся ответить на простой вопрос: "Можно ли создать что-то стоящее, не будучи последней скотиной? " Возможно, это наивная затея, учитывая, что креативная индустрия не отличается ни устойчивыми методами работы, ни отсутствием эгоцентризма среди ее представителей? Можно ли работать так, чтобы поддерживать конкурентоспособность, успешно выполнять пожелания клиентов и при этом, что, вероятно, самое важное, создавать достойный продукт?

Об авторе
Пол Вудс — отмеченный наградами дизайнер, писатель и иллюстратор из Лос-Анджелеса. В настоящее время он возглавляет творческие и технологические группы Edenspiekermann в качестве CCO, разрабатывая продукты, бренды и услуги для клиентов в различных отраслях, таких как полиграфия, экология и транспорт. Пол был у руля таких проектов, как Red Bull, Google, City of Santa Monica, Morgan Stanley и Time Inc., а также многих других. Сторонник важности дизайна, ориентированного на пользователя, Пол уделяет особое внимание клиенту в его работе. В свободное время Пол занимается иллюстрацией, он также соучредитель сайта сатирической индустрии Adloids. Живет в Пасадене со своей женой Норой и очень упрямым бассетом.
 

Партнёры

Другие новости