21 октября 2017 года 20:46 | последнее обновление произошло в 18:22 (МСК)
 
 
          18+
 
    

Важная инициатива

 Важная инициатива

22.09.2017 14:12   экономика бизнес

Прозрачность пенсионных сбережений. К сожалению, не раз наемные работники обнаруживают, что работодатель не вкладывал положенную сумму в пенсионный фонд или же вкладывал, но деньги по какой-либо причине не попали по назначению. Черновик новых указаний министерства финансов, опубликованный на прошлой неделе, ставит своей целью повысить уровень прозрачности и сделать информацию о пенсионных сбережениях более доступной. Работодатель будет обязан предоставить управляющему фондом номер мобильного телефона работника, на который и будет высылаться информация о происходящем в фонде. На сегодняшний день фонд обязан поставить работодателя и работника в известность в случае прекращения отчислений. Чтобы сделать информацию более доступной, согласно выбору работника, он сможет получить СМС, голосовое сообщение на мобильный телефон, электронную почту или уведомление по почте. Также указания, опубликованные управление финансовых рынков, говорят, что работник может обратиться к управляющему фондом с просьбой получать ежемесячный отчет об отчислениях, которые работодатель снял с его зарплаты, и суммах, которые были вложены на пенсионный счет — эта информация будет поступать в виде сообщения на мобильный телефон. В этом сообщении управляющий должен поставить работника в известность при возникновении несоответствия между отчетностью работодателя и суммой, которая была внесена в пенсионный фонд. Пенсионный фонд также будет обязан предоставить на своем сайте возможность сравнения между пенсионными отчислениями работника и вкладами в фонд. Новые указания запретят работодателям вкладывать деньги в пенсионный фонд посредством чеков. Сегодня многие работодатели передают в пенсионные фонды чеки — как через агентов, так и напрямую -при этом в пенсионных фондах утверждают, что процесс приема чеков отличается сложностью и сопровождается большим количеством ошибок, которые в результате бьют по работникам. В черновике также прописаны новые правила, касающиеся пенсионных выплат для работников, занятых в домашнем хозяйстве. Сегодня работодатель обязан переводить деньги в пенсионный фонд ежемесячно в течение семи рабочих дней со дня выплаты зарплаты или до 15 числа. Чтобы сократить расходы работодателей, принято решение позволить работодателю работника по дому переводить деньги в пенсионную кассу не ежемесячно, а раз в квартал.

www.mignews.com

 

КОММЕНТАРИИ

 

БИЗНЕС

Парламент Ливана впервые за 12 лет утвердил госбюджет

20.10.2017 12:52
В парламенте Ливана утвердили первый за 12 лет государственный бюджет

6 шагов для запуска бизнеса по GPS-мониторингу

16.10.2017 15:52
Запуск любого нового бизнеса является сложным процессом

 

Минэкономики освободит от пошлин импорт «социального» мяса

16.10.2017 15:11
В 2018 году будет освобожден от уплаты пошлины импорт 13 500 тонн охлажденного мяса, которое будут продавать израильтянам по минимальным ценам

Откачка жидких отходов, автомоек и грунтовых вод

16.10.2017 13:46
Откачка жидких отходов, автомоек и грунтовых вод — быстрая работа на современном оборудовании

 

Арендовать или брать квартиру в ипотеку?

16.10.2017 12:42
Но всегда ли выгодно снимать квартиру? Не легче ли воспользоваться предложениями от банков.

Треть пожилых репатриантов проживают на съемном жилье

09.10.2017 16:16
Среди пожилых людей, в возрасте 60 и старше, почти 27% репатриантов проживают в арендованной квартире по сравнению с 6% среди коренного населения

 
    1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 

Книга в тему

«Два кита испанской экономики. Опыт развития малого и среднего бизнеса»
Верников Владимир Леонидович

Книга, подготовленная в Институте Европы РАН, посвящена опыту развития и функционирования малого и среднего предпринимательства (МСП) Испании. В ней детально описана структура и разнообразие испанских МСП, показаны многие эффективные механизмы многоуровневого (центрального и регионального) управления ими и содействия их развитию. Критический анализ положения дел в этой области, проделанный авторским коллективом ученых под руководством В. Л. Верникова, позволяет четко увидеть имеющиеся проблемы, осмыслить успехи и неудачи власти в их решении, что особенно важно в условиях глобального финансово-экономического кризиса. Понимая, в какой ситуации находится малый и средний бизнес в нашей стране, о чем глубоко и убедительно рассказано в завершающем разделе книги, выражаем надежду, что испанский опыт будет востребован.
 

Партнёры

Другие новости